Наука

Научная эмиграция по праву считается одной из самых простых для эмигранта. В это понятие входит переезд в другую страну для:

• Получения постдипломного (степень Master`s или PhD) образования
• Выполнения научной работы в качестве постдока
• Занятие должности в научной организации по контракту или на постоянной основе
• Создание собственной лаборатории на базе учебного или научного учреждения

Научная миграция своими корнями уходит в Средние Века, когда студенты различных высших школ (прежде всего медицинских и теологических) путешествовали по Европе с целью получить передовые знания от лучших профессоров. В настоящий момент научная миграция считается одним из краеугольных камней науки и ее естественной частью, а потому всесторонне поощряется как на уровне правил ВУЗов, так и на уровне законов государств с развитой наукой. Для мигрирующих научных сотрудников существуют специальные визы, им чаще всего не нужно думать о проживании (в зависимости от уровня занимаемой должности их ждет общежитие или квартира в кампусе университета), изучении языка страны пребывания (наука и постдипломное образование чаще всего ведутся на английском языке даже если страна говорит на другом языке). Важно отметить, что за редкими исключениями научная миграция из СНГ доступна только для специалистов в естественных и точных науках, но не в гуманитарных.

Процесс

Базовым требованием для начала научной эмиграции является законченная первая степень (бакалавриат). Часто можно начать подготовку к поступлению до получения диплома, когда уже понятны будущие оценки.

Как правило, поступление в иностранный ВУЗ на продолжение образования состоит из двух параллельных процессов. Соискатель должен поступить собственно в ВУЗ через приемную комиссию, а также найти себе научного руководителя. По мере повышения уровня значимость приемной комиссии снижается, а научного руководителя - возрастает. Это означает, что зачастую поступающие в магистратуру могут начать обучение даже не имея научного руководителя, в то время как постдоки прежде всего едут в конкретную лабораторию, а их отношения с ВУЗом исключительно формальные.

Список требований ВУЗа к соискателю может варьировать от ВУЗа к ВУЗу, однако как правило состоит из следующих пунктов:

• Соискатель должен иметь законченное образование в предыдущем ВУЗе
• Соискатель должен иметь определенный минимальный средний балл (как правило не менее 80/100)
• Соискатель должен закончить достойный, по мнению приемной комиссии, ВУЗ (как правило, "достойность" определяется по месту ВУЗа в рейтингах, выбранных приемной комиссией)
• Количество часов обучения должно соответствовать аналогичной программе принимающего ВУЗа. Именно этот пункт часто мешает поступить в аспирантуру обладателям "5-летнего" российского диплома.
• Рекомендации предыдущего научного руководителя и коллег.
• Факультет может предъявлять свои, повышенные, требования к соискателю

Требования научного руководителя обычно менее формальны и могут включать:

• Опыт в определенных нужных лаборатории методах
• Интерес к предмету исследования лаборатории
• Знания в смежных областях. Например, многие лаборатории в области исследований рака нуждаются в иммунологах, тогда как основной костяк лаборатории может состоять из клеточных биологов и гистологов.
• Знания в дополнительных областях. Например, преимуществом для биологической лаборатории вполне может стать опыт программирования, графического дизайна или 3d-печати.
• И многое другое...